在开展传承石油精神、弘扬石化传统教育中,海南炼化坚持典型引路,引导干部员工对标先进、见贤思齐,找差距、促提升,为推进炼化一体化转型和完成全年生产经营任务提供奋进动力。
海南炼化在学习时代楷模、最美奋斗者先进事迹的同时,选树大家身边的典型,通过举办劳模先进事迹宣讲会,宣讲公司6位劳模的感人故事,把石油精神和石化传统具体化、形象化,鼓励干部员工把好传统、好作风落实到岗位工作中,提振干事创业和攻坚克难的精气神。在劳模宣讲的过程中,他们组织开展“对照先进典型我们缺少什么、在优良传统上丢掉了什么、如何做到干事创业敢担当”讨论,在内部报刊上刊登学习体会文章,引导干部员工把职责摆进去、把工作摆进去、把自己摆进去,对照检查、审视反思,切实把思想上作风上的问题找准找实,明确下一步努力方向。
该公司把开展传承石油精神、弘扬石化传统教育与“比贡献、创效益;比业绩、创一流;比技能、创标杆;比作风、创和谐”活动结合起来,引导党员充分发挥先锋模范作用,在2号芳烃装置优化运行、百万吨乙烯装置建设等重大项目中建功立业。其中,乙烯项目管理部以向陈俊武同志学习为契机,进一步增强干部员工责任感、紧迫感,抢抓海南自贸区(港)建设重大机遇,保持苦干实干精神,加快推进乙烯项目建设,实现土地平整工程提前一个月完工,为后续项目推进创造有利条件。
(林鸿冠)
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