为了激发高技能人才创新活力，推动泵阀产业高质量发展，7月22日，由中国仪器仪表学会主办，温州系统流程装备科学研究院、国家阀门质量监督检验中心（浙江）、浙江省泵阀行业协会承办的《阀门装配调试工国家职业技能标准》初审会在温州永嘉铂尔曼酒店召开。该标准是受人社部委托，首次在温州举办的针对阀门职业技能的标准，该标准将补齐阀门装配调试技能标准空白。国家人力资源社会保障部职业技能鉴定中心处长王小兵、温州系统流程装备科学研究院院长徐翔出席会议并讲话，共有来自全国各地的泵阀企业专家、科研院校学者三十余人参加评审。
会议由中国仪器仪表学会教育工作委员会副秘书长张迎春主持。徐翔院长在致辞中表示，泵阀产业是永嘉县第一大支柱产业，2020年工业产值达到320亿元。温州系统流程装备科学研究院作为高能级平台，已与华为、浙大等合作共建了国内首家NB-IOT智能泵阀联合创新实验室，建设了省系统流程装备产业创新服务综合体，高标准建设了国内唯一建在县级的国家级阀门质检中心，为实现泵阀单品产品向智能系统流程装备转型。但我们清醒地认识到，永嘉泵阀产业还存在科技含量不高、创新能力较弱、高技能人才短缺等瓶颈制约，今天举办的阀门装配调试工国家职业技能标准初评会就是想激发高技能人才创新活力，为推动高质量发展提供有力人才支撑。
会上，王小兵处长解读了国家职业技能标准编制规程，以及编制过程中需要注意的事项和规范等。他表示，人才是经济社会和科技发展的主要决定因素，职业分类和职业标准是打造人才队伍的基石，他希望企业和院校能积极参与，共同为服务《阀门装配调试工国家职业技能标准》的编写贡献力量。随后中国仪器仪表学会副秘书长张建讨论了编制编写问题及任务分工，四川仪表工业学校高级讲师李静介绍了标准编写思路，会议推选中国仪器仪表学会控制阀专家组组长张清双高工为评审组组长。
与会人员对标准的编写进行了讨论，并提出了各自的意见和建议。同时会议对下一步标准编制和完善工作进行了安排。
浙江省泵阀行业协会
浙江省泵阀行业协会是在永嘉县泵阀行业协会基础上于2010年8月成立，经省民政厅正式批准的泵阀行业区域性社会团体，直接服务于全省泵阀及相关配套企业。协会主要成员来自浙江省内的泵、阀门及配套件生产制造企业，现有270家会员。协会秉承“为企业服务、为行业服务、为政府服务“的宗旨，致力于推进泵阀行业技术进步与交流、加快品牌创新、强化职业培训和人才培养、为企业排忧解难、争取政府政策。
