12月18日，重庆水泵厂有限责任公司质检处在二车间检验区域开展了结构化在岗培训考核。质检处部门负责人田建军召集辅导员和培训老师，根据培训方案要求，六名学员在六名老师和三名辅导员的带领下，根据每个人员的岗位，制定所属的学习内容，以达到提高检验人员的检验工作能力及技能水平。

通过最终的评审，考核老师一致认为：本次培训考核提高检验人员的检验工作能力及技能水平，熟悉掌握公司各类产品的检验方法及工作流程，防止检验技术、工作经验断层。

公司副总监冉宏民在现场进行指导、点评，他表示：本次培训具有重要的意义，使得相关人员的检验水平和技能得到提升的同时，也丰富了部门的人才结构，建议部门以后要多开展，增加培训考核人员，多岗位交叉进行，达到一专多能，全面提升部门水平。（质保部 张友志）